近日，一则“河南高院院长要求庭长学会做饭”的报道引发热议，对于这条雷人消息，河南高院马上通过微博澄清，说院长张立勇只是要求法庭干警要吃好中午饭，“庭长做饭”只是提倡，没有“考核”的指示。然而，此番解释却并没有赢得多数公众的认同。

　　究竟是媒体对高院院长的指示报道有误，还是高院和领导感觉“庭长做饭”的要求确实不妥，急忙“改口”呢？据报道，张立勇调研南阳市中级法院时要求，“法庭庭长必须学会做饭，还要会炒几个菜，今后这项工作要纳入考核机制。”“庭长做饭”纳入考核机制，难道，这些话院长根本没说，是报道时添上去的？或是这些话是别人说的，给张冠李戴了？

　　笔者以为，不论是考核还是提倡，都向法庭庭长施加了“会做饭”的压力，都缺乏必要性，因为，法庭庭长“会不会做饭”真是没那么重要。

　　诚然，艺不压身，庭长会做饭对法庭、家庭都有益无害，但庭长作为一名领导干部，其主要工作是主持案件的审理和对法官的管理。而会做饭，在任何时候也不能成为庭长工作的首选，将庭长做饭纳入工作考核，就更没有必要。庭长学做饭，这只能是一种提倡，一种号召，不应成为一种要求，一种制度来推行。领导干部在决策时要做到科学，不要让“副业”成为“主业”而把主业耽误了，这样耽误的不仅是业务，还有人民的期盼！

　　会做饭的庭长就一定是好庭长吗？不会做饭的庭长就一定不优秀吗？这不尽然吧！无论是法院内部，还是社会舆论，都不要把法庭庭长“会不会做饭”这个事看得太重，不可用它来考量庭长的业绩。

　　(剑雪封侯)