专题民主生活会缺乏批评“辣味”，究其病根是思想深处藏着一个怕字。怕得罪人，怕给自己惹来麻烦。说到底，还是自己不硬梆，才顾虑重重。敢不敢真批评，有没有“辣味”，关键看“一把手”这个掌勺人是喜欢川菜湘肴，还是南方的重甜口味，如何调配施料，舍不舍得投放辣子。

　　要不怕辣，做到俯身求过。“一把手”要带头尝味道，先辣己，后辣人。在会前要下足功夫，相互谈心征求意见环节就要放足辣子。要对照“四风”表现和中央八项规定，先照一番镜子，把自己身上的毛病挑出来，姿态放低，主动摆在班子成员面前。让其他同志感受到是弯下腰真心求过的，才能打消思想顾虑，从而眼对眼不见外，面对面敢讲话，言发心声，该咋批咋批。

　　要辣不怕，做到主动亮丑。对照检查材料要敢于亮自己的丑，会上才有资格揭别人的短。做到这一点，首先要除去私心。私心太重的人，既不敢亮自己的丑，更不敢揭别人的短。能做到主动亮自己的丑才令人佩服；揭人家的短才让人家服气。只有敢亮自己的丑，别人才有热情揭你的短。对自己的丑遮遮掩掩，别人去揭你的短，难免怕你心生怨恨，寻机报复。主动亮出自己的丑，别人揭你的短时才大胆放心无顾虑.

　　要怕不辣，做到除疾务尽。一个领导班子成员中，有的可能在形式主义上表现突出，有的可能因官僚主义损害了群众利益，而有的领导同志可能在享乐和奢靡方面比较严重。其中有共性的毛病，也有个性的问题，各人的重点是不同的。专题民主生活会开展批评和自我批评，既要找准共性的问题，也要抓住个性的缺点，当面锣对面鼓，才能真正调浓“辣味”，触动灵魂。针砭剖析“四风”表现，是辣红脸激出汗的根本方法，辣的才是正点子。

　　(剑雪封侯)