滦县：实施“六提升”促就业

　　 滦县切实加强就业指导和就业服务，积极开发就业岗位，创造就业机会，扩大就业空间。截至目前，全县农村劳动力向非农产业转移4173人，城镇新增就业2150人，城镇失业人员再就业819人，安置就业困难人员240人。

　　提升援助，用好政策。积极做好各项补贴政策的落实工作，采取就业援助帮扶就业、公益性岗位安置就业、落实优惠政策鼓励企业吸纳就业、扶持自主创业等措施促进就业。截至目前，拨付各项补贴资金153万元。

　　提升培训，强化素质。在开展订单培训、定向培训、储备性培训的基础上，增设采煤工、月嫂、营业员培训专业。在教学过程中，注重培训的针对性和适用性，提高劳动力就业质量。今年前8个月，职业技能培训1430人，订单培训246人。

　　提升效能，降低风险。将小额担保贷款与创业培训相结合，帮助创业者增强驾驭市场的应变能力，提高其创业成功率，从根本上降低贷款风险。现已开展创业培训180人，发放小额担保贷款700万元，带动180人就业。

　　提升对接，发挥作用。充分发挥人力资源市场功效，为求职者和用人单位提供高效、便捷服务。现已举办大型招聘会21场次，为60家企业招聘合格员工500余人。

　　提升转移，紧密合作。加强与开滦集团各矿的联系，采取定期到用工单位走访和邀请用人单位负责人来本地座谈等方法，协调各项工作。今年以来，向开滦集团输出农民工79人。

　　提升管理，细化服务。将每位农民工养老保险卡、劳动合同等资料按就业单位进行分类编号、统一管理。截至目前，累计为农民工代发工资1.01亿元，代缴养老、失业保险1780万元。 (田雷 彤童)